郭啟生，男，1989年10月生，南昌人。曾任浙江博尼時(shí)尚控股集團有限公司成本會(huì )計主管，參與該公司上市籌備財務(wù)審計工作，現任中浩建設財務(wù)部主管會(huì )計。

中浩建設財務(wù)部主管會(huì )計郭啟生

“每個(gè)人做任何事，都要對最后的結果負責。要對結果負責，就必須對行動(dòng)的細節負責?！?/span>

對于從事財務(wù)工作，時(shí)時(shí)刻刻與數據、報表打交道的人來(lái)說(shuō)，確保每個(gè)數字的真實(shí)、準確，這是最嚴格也是最基本的要求。工作中，他堅持以結果為導向，用真實(shí)、準確的數字呈現公司的經(jīng)營(yíng)狀況；不懼麻煩，對同事的各種疑問(wèn)耐心解答；堅持原則，把好財務(wù)審批關(guān)維護公司利益。

他，就是一個(gè)月要做百余張各類(lèi)報表，被大家親切地稱(chēng)為“表哥”的財務(wù)部主管會(huì )計郭啟生。

“表哥”的“三核對”工作法

“這個(gè)3260元是因為之前有一筆借款11000元，但之后有另一筆報銷(xiāo)費用7740元開(kāi)了發(fā)票，沖抵后剩余3260元。意思就是個(gè)人借款還有3260元未歸還?！?0月12日一早，財務(wù)部主管會(huì )計郭啟生及時(shí)回復，消除了品牌文化部負責人心中的疑惑。

原來(lái)，在每月初召開(kāi)阿米巴經(jīng)營(yíng)報表會(huì )議前，各部門(mén)負責人都要清楚各自部門(mén)實(shí)際發(fā)生的數據。但由于在處理賬務(wù)時(shí)，郭啟生會(huì )對各條數據歸類(lèi)處理，導致部門(mén)負責人對于呈現在經(jīng)營(yíng)報表上的科目與數據有時(shí)都會(huì )蒙圈，于是便會(huì )經(jīng)常前往財務(wù)部詢(xún)問(wèn)。針對各種疑問(wèn)，郭啟生不厭其煩，耐心作答，并打開(kāi)明細表與對方仔細核對。這也是郭啟生特別忙碌的時(shí)候?？粗?zhù)來(lái)核對數據的同事帶著(zhù)滿(mǎn)意的笑容離開(kāi)，郭啟生倍感欣慰。

對財務(wù)報表中的每個(gè)數據做到有據可查、準確無(wú)誤，這是從事財務(wù)工作多年的郭啟生對自己嚴格要求使然。

如何做到財務(wù)報表中的數字真實(shí)、準確？郭啟生有自己的“三核對”工作法。

“錄憑證時(shí)一定要仔細核對科目和金額；其次要核對銀行流水，發(fā)現收入和費用有較大波動(dòng)時(shí)做橫向對比，查找原因；第三，與當事人核對，以借款為例，月底出報表后發(fā)現有借款未歸還的，當天與對方溝通，數據有增減的做現場(chǎng)確認?！惫鶈⑸f(shuō)，報表數據真實(shí)、準確，才能及時(shí)反映企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況，便于領(lǐng)導決策；對于部門(mén)而言，尤其是創(chuàng )利部門(mén)，有助于薪資核算，更能提高資金的有效利用。

郭啟生查詢(xún)賬目明細為同事釋疑

“表哥”，對結果負責

2017年6月1日，郭啟生經(jīng)面試后加入中浩建設。進(jìn)入中浩建設對郭啟生而言也是一次挑戰與磨礪。

“中浩屬于建筑行業(yè)，與我之前所處的行業(yè)完全不同，自然，會(huì )計科目處理方法也不同?！惫鶈⑸榻B道，恰巧此時(shí)公司正式推行阿米巴經(jīng)營(yíng)，于是重新設置賬套，并按照公司的實(shí)際情況做相應調整。

“那時(shí)候，黃董和胡總對報表的要求都很高，一切都是為了符合公司的需求?！惫鶈⑸榻B說(shuō)，公司的阿米巴報表正式與大家見(jiàn)面是2017年8月，而在這之前的一個(gè)多月，這份報表的基礎格式經(jīng)過(guò)了數十次修改。在以后的經(jīng)營(yíng)會(huì )議中，多個(gè)細分的欄目一直在調整完善。

在郭啟生看來(lái)，每個(gè)人做任何事，都要對最后的結果負責。要對結果負責，就必須對行動(dòng)的細節負責?！按蠹椰F在見(jiàn)到的阿米巴經(jīng)營(yíng)報表，確實(shí)是經(jīng)過(guò)精雕細琢的?！惫鶈⑸冻鲂σ?，帶著(zhù)一種自豪與成就感。

公司推行阿米巴報表，要求每個(gè)部門(mén)一張表，核算非常精準，這也是郭啟生工作以來(lái)接觸到的最細致的表，所有科目精確到人。

除了要制各部門(mén)的經(jīng)營(yíng)報表、利潤表、資產(chǎn)負債表，還涉及各類(lèi)資金的日報表，一個(gè)月下來(lái)，經(jīng)郭啟生之手的報表達100張之多，大家也親切地稱(chēng)呼他——“表哥”。

沉穩內斂的執行者

多年的財務(wù)工作經(jīng)歷，讓郭啟生顯得非常沉穩內斂，堅持原則的作風(fēng)，又讓他顯得頑固刻板。

說(shuō)起月底報銷(xiāo)，不少同事都有報銷(xiāo)單被駁回的經(jīng)歷。郭啟生說(shuō)，世上沒(méi)有不必承擔責任的工作，工作就意味著(zhù)責任。報銷(xiāo)這件事看似簡(jiǎn)單，但對財務(wù)而言，這事關(guān)公司和個(gè)人的切身利益，必須做好把關(guān)，“首先要確認業(yè)務(wù)的真實(shí)性，其次要提供發(fā)票，粘貼報銷(xiāo)單也要規范，當這些要求都達到，審批才能通過(guò)，否則駁回報銷(xiāo)申請?！?/span>

郭啟生指導新同事熟悉財務(wù)工作

作為骨干員工，郭啟生現在開(kāi)始指導新人熟悉財務(wù)工作。在培養人才上，他特別提醒道，一定要靜下心來(lái)努力學(xué)習，再簡(jiǎn)單的事情也要用心對待，最重要的就是要將這種學(xué)習轉化成工作成果，“只要我會(huì )的，都會(huì )全心全意教給他們”。

在公司推行阿米巴經(jīng)營(yíng)報表前期以及設置2018年新賬套這段時(shí)日，郭啟生忙得快要飛起來(lái)了?！鞍肽甓喽嘉措p休過(guò)，基本都是單休?！惫鶈⑸f(shuō)，工作之余，他的愛(ài)好就是看電影和籃球比賽，這也是他最輕松、閑適的時(shí)候。

“我可能不是一個(gè)很好的創(chuàng )造者，沒(méi)有太多新穎的想法，但我肯定是一個(gè)很好的執行者，工作中遇到困難，一定想辦法完成?！边@是郭啟生對自己最質(zhì)樸的評價(jià)。

是的，對工作負責就是對自己負責，有了責任感，才會(huì )想盡一切辦法去承擔各自應盡的責任，才會(huì )朝著(zhù)既定的目標勇敢地面對各種困難，而敢于承擔責任的人也將被賦予更大的責任。